- 1,052
- 1,712
Xin chào anh chị em cộng đồng TraderViet!
ThinkMarkets là sàn giao dịch ngoại hối Forex có hai giấy phép uy tín FCA, ASIC của Úc và Anh, Chúng tôi đã có mặt ở thị trường Việt Nam từ năm 2013 và được rất nhiều khách hàng, đối tác IBs tin dùng lựa chọn sử dụng dịch vụ trong cả nước.
Hiện tại, ThinkMarkets đang có chương trình tuyển dụng 2021, tìm kiếm những cộng sự giỏi để cùng đồng hành, chăm sóc, phát triển khách hàng ở thị trường Việt Nam ở hai vị trí CHUYÊN VIÊN KINH DOANH SALES và TRƯỞNG PHÒNG SALES làm việc ở TP HCM.
- Số Lượng: 5 BẠN
- Lương cứng: 500-800$+ %Doanh số. Tổng thu nhập từ 10 tr -> hơn 100 tr/tháng tùy năng lực.
- Dựa trên Data được cung cấp, liên hệ, xây dựng Mối quan hệ và mời khách hàng sử dụng dịch vụ của công ty .
- Tự Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ, hỗ trợ khách quản lý danh mục đầu tư.
- Hỗ trợ các vấn đề phát sinh trong quá trình mở tài khoản.
- Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng đối với lĩnh vực đối tác hoạt động.
- Gặp gỡ hỗ trợ, đàm phán , tư vấn về các dịch vụ và sản phẩm phù hợp với khách hàng.
- Làm các báo cáo khi cấp trên có yêu cầu.
- Thúc đẩy và giữ gìn mối quan hệ thân thiết với khách hàng, tham gia vào các sự kiện và hoạt động khác với mục đích đó.
- Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn.
- Trình độ Cao đẳng trở lên, có laptop cá nhân.
- Ưu tiên các bạn có kinh nghiệm sales hoặc telesale mảng bảo hiểm, bất động sản, tài chính, Forex hoặc chứng khoán.
- Biết phân tích cơ bản và kỹ thuật trong ngành tài chính, forex để có thể tư vấn khách hàng là một lợi thế.
- Nhiệt tình, năng động, chịu khó học hỏi.
- Có khả năng giao tiếp, trao đổi với khách hàng tốt.
- Có trách nhiệm với công việc và chấp hành tốt mọi quy định của công ty.
- Thưởng tương xứng với năng lực, kinh nghiệm và hiệu suất công việc.
- Làm việc từ T2 - T6, nghỉ T7 - CN.
- Thử việc 2 tháng đầu
- Chăm sóc sức khỏe & du lịch hàng năm.
- Môi trường trẻ trung, thân thiện, nhiều hoạt động gắn kết nhân viên: Hoa quả giữa giờ, sinh nhật nhân viên, quà tặng giáng sinh...
- Chương trình đào tạo bài bản, có cơ hội tăng lương, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Được tạo cơ hội phát triển, đào tạo kỹ năng của một chiến binh sale thực thụ.
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
- Số Lượng: 1 BẠN
- Lương cứng: 1000$-1600$+ Doanh số cá nhân +% Doanh số nhóm . Tổng thu nhập từ 25 tr -> hơn 200 tr/tháng tùy năng lực.
- Quản lý nhóm từ 5-10 nhân viên
- Xây dựng và triển khai kế hoạch làm việc cho team, gửi KPI theo ngày, tuần.
- Lên quy trình và thực hiện quản lý, đào tạo và phát triển kỹ năng nhân viên mới
- Hỗ trợ nhân viên xử lý tình huống, huấn luyện nhân viên về kỹ năng giao tiếp qua điện thoại và nghiệp vụ sản phẩm.
- Giám sát, đánh giá, báo cáo kết quả công việc của từng nhân viên phụ trách và của cả nhóm lên cấp trên
- Chịu trách nhiệm về doanh số của nhóm theo ngày, tuần và tháng; Thúc đẩy, truyền động lực để nhân viên hoàn thành mục tiêu.
- Phối hợp với bộ phận Training Marketing, cập nhật và phản hồi thông tin thị trường, thông tin đối thủ cạnh tranh và đề xuất các chương trình sự kiện, phương án marketing
- Phối hợp với bộ phận nhân sự để hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo nhân viên
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý bộ phận Sales/Telesales, Đã từng build team và đào tạo đội nhóm
- Đã có kinh nghiệm quản lý đội Telesales – chủ động tiếp cận, tư vấn, thuyết phục, đàm phán khách hàng;
- Trình độ Cao đẳng trở lên, có laptop cá nhân.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Sales/telesale mảng bảo hiểm, bất động sản, tài chính , ngoại hối hoặc chứng khoán.
- Thành tạo tin học văn phòng (Word, Excel) và am hiểu internet, mạng xã hội;
- Khả năng tự tạo động lực và chủ động trong công việc.
- Nhiệt huyết, năng động, giao tiếp tốt, tư duy dịch vụ khách hàng tốt
- Thưởng đạt KPI, thưởng Lễ, Tết. Tăng lương 1 lần/năm
+ Thử việc: 1 tháng (Target cá nhân)
+ Sau thử việc, hưởng thu nhập dựa trên kết quả team (Target nhóm).
- Làm việc 5 ngày/tuần từ T2 - T6, nghỉ T7 - CN.
- Chăm sóc sức khỏe & du lịch hàng năm.
- Môi trường trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động team building
- Được tham gia các chương trình đào tạo, huấn luyện của Công ty.
Bạn quan tâm đến cơ hội này, vui lòng gửi CV tiếng Anh hoặc tiếng Việt đến:
Tony Duong- ThinkMarkets VietNam
Email: [email protected]
[TBODY]
[/TBODY]
ThinkMarkets là sàn giao dịch ngoại hối Forex có hai giấy phép uy tín FCA, ASIC của Úc và Anh, Chúng tôi đã có mặt ở thị trường Việt Nam từ năm 2013 và được rất nhiều khách hàng, đối tác IBs tin dùng lựa chọn sử dụng dịch vụ trong cả nước.
Hiện tại, ThinkMarkets đang có chương trình tuyển dụng 2021, tìm kiếm những cộng sự giỏi để cùng đồng hành, chăm sóc, phát triển khách hàng ở thị trường Việt Nam ở hai vị trí CHUYÊN VIÊN KINH DOANH SALES và TRƯỞNG PHÒNG SALES làm việc ở TP HCM.
[B]1. CHUYÊN VIÊN KINH DOANH SALES:[/B]
- Số Lượng: 5 BẠN
- Lương cứng: 500-800$+ %Doanh số. Tổng thu nhập từ 10 tr -> hơn 100 tr/tháng tùy năng lực.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Dựa trên Data được cung cấp, liên hệ, xây dựng Mối quan hệ và mời khách hàng sử dụng dịch vụ của công ty .
- Tự Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ, hỗ trợ khách quản lý danh mục đầu tư.
- Hỗ trợ các vấn đề phát sinh trong quá trình mở tài khoản.
- Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng đối với lĩnh vực đối tác hoạt động.
- Gặp gỡ hỗ trợ, đàm phán , tư vấn về các dịch vụ và sản phẩm phù hợp với khách hàng.
- Làm các báo cáo khi cấp trên có yêu cầu.
- Thúc đẩy và giữ gìn mối quan hệ thân thiết với khách hàng, tham gia vào các sự kiện và hoạt động khác với mục đích đó.
- Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn.
YÊU CẦU:
- Trình độ Cao đẳng trở lên, có laptop cá nhân.
- Ưu tiên các bạn có kinh nghiệm sales hoặc telesale mảng bảo hiểm, bất động sản, tài chính, Forex hoặc chứng khoán.
- Biết phân tích cơ bản và kỹ thuật trong ngành tài chính, forex để có thể tư vấn khách hàng là một lợi thế.
- Nhiệt tình, năng động, chịu khó học hỏi.
- Có khả năng giao tiếp, trao đổi với khách hàng tốt.
- Có trách nhiệm với công việc và chấp hành tốt mọi quy định của công ty.
QUYỀN LỢI
- Thưởng tương xứng với năng lực, kinh nghiệm và hiệu suất công việc.
- Làm việc từ T2 - T6, nghỉ T7 - CN.
- Thử việc 2 tháng đầu
- Chăm sóc sức khỏe & du lịch hàng năm.
- Môi trường trẻ trung, thân thiện, nhiều hoạt động gắn kết nhân viên: Hoa quả giữa giờ, sinh nhật nhân viên, quà tặng giáng sinh...
- Chương trình đào tạo bài bản, có cơ hội tăng lương, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Được tạo cơ hội phát triển, đào tạo kỹ năng của một chiến binh sale thực thụ.
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
[B]2. TRƯỞNG PHÒNG SALES[/B]
- Số Lượng: 1 BẠN
- Lương cứng: 1000$-1600$+ Doanh số cá nhân +% Doanh số nhóm . Tổng thu nhập từ 25 tr -> hơn 200 tr/tháng tùy năng lực.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Quản lý nhóm từ 5-10 nhân viên
- Xây dựng và triển khai kế hoạch làm việc cho team, gửi KPI theo ngày, tuần.
- Lên quy trình và thực hiện quản lý, đào tạo và phát triển kỹ năng nhân viên mới
- Hỗ trợ nhân viên xử lý tình huống, huấn luyện nhân viên về kỹ năng giao tiếp qua điện thoại và nghiệp vụ sản phẩm.
- Giám sát, đánh giá, báo cáo kết quả công việc của từng nhân viên phụ trách và của cả nhóm lên cấp trên
- Chịu trách nhiệm về doanh số của nhóm theo ngày, tuần và tháng; Thúc đẩy, truyền động lực để nhân viên hoàn thành mục tiêu.
- Phối hợp với bộ phận Training Marketing, cập nhật và phản hồi thông tin thị trường, thông tin đối thủ cạnh tranh và đề xuất các chương trình sự kiện, phương án marketing
- Phối hợp với bộ phận nhân sự để hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo nhân viên
YÊU CẦU:
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý bộ phận Sales/Telesales, Đã từng build team và đào tạo đội nhóm
- Đã có kinh nghiệm quản lý đội Telesales – chủ động tiếp cận, tư vấn, thuyết phục, đàm phán khách hàng;
- Trình độ Cao đẳng trở lên, có laptop cá nhân.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Sales/telesale mảng bảo hiểm, bất động sản, tài chính , ngoại hối hoặc chứng khoán.
- Thành tạo tin học văn phòng (Word, Excel) và am hiểu internet, mạng xã hội;
- Khả năng tự tạo động lực và chủ động trong công việc.
- Nhiệt huyết, năng động, giao tiếp tốt, tư duy dịch vụ khách hàng tốt
QUYỀN LỢI
- Thưởng đạt KPI, thưởng Lễ, Tết. Tăng lương 1 lần/năm
+ Thử việc: 1 tháng (Target cá nhân)
+ Sau thử việc, hưởng thu nhập dựa trên kết quả team (Target nhóm).
- Làm việc 5 ngày/tuần từ T2 - T6, nghỉ T7 - CN.
- Chăm sóc sức khỏe & du lịch hàng năm.
- Môi trường trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động team building
- Được tham gia các chương trình đào tạo, huấn luyện của Công ty.
Bạn quan tâm đến cơ hội này, vui lòng gửi CV tiếng Anh hoặc tiếng Việt đến:
Tony Duong- ThinkMarkets VietNam
Email: [email protected]
| **Nội dung bài viết được công bố và chịu trách nhiệm bởi bên cung cấp. TraderViet là đối tác truyền thông, không chịu trách nhiệm về thông tin được đề cập. Người đọc tự chịu trách nhiệm với các quyết định dựa trên thông tin có liên quan. |
Giới thiệu sách Trading hay
Phương Pháp VPA - Kỹ Thuật Nhận Diện Dòng Tiền Thông Minh bằng Hành Động Giá kết hợp Khối Lượng Giao Dịch
Phương pháp VPA - Volume Price Analysis - là phương pháp Price Action hướng dẫn ĐỌC GIÁ / NẾN kết hợp với KHỐI LƯỢNG GIAO DỊCH để tìm ra hướng đi của DÒNG TIỀN THÔNG MINH
Chỉnh sửa lần cuối bởi người điều hành:
Bài viết liên quan
